Добрий день я хочу запитати . Чи мають право скоротити матеру героїну з посати молодшої сестри за півтора рока до пенсії
Доброго дня! Можуть скоротити, якщо скорочують посаду, а не кількість працівників на такій посаді. Відповідно до ст.42 КЗпП у Вас є переважне право на залишення на роботі, про скорочення Вас повинні були повідомити за 2 місяці, та весь цей час пропонувати вакансії. У разі порушення процедури звільнення, протягом одного місяця необхідно буде звернутись до суду для захисту порушених прав.
Якщо мати героиня хамить, посилаэ всiх НАФIГ и не приходит на работу ,а если приходит -опаздывает на 3 года. Если всех этих действий Вы не совершали - пишите заявление в Прокуратуру о нарушении Ваших законных прав и БУДЕТ ВАМ,
Все залежить від дотримань процедури при звільненні, юридичної підтримки роботодавця. Крім теоретичних викладок, роботодавець має перевагу зробити щось практично (видати наказ, скласти акт тощо) - це потрібно розуміти. І потім в судах не легко відстоювати навіть свою законну позицію