Здравствуйте! У меня такая ситуация: я прописана в квартире, хозяйкой которой является моя мать! В этой квартире долг по отоплению есть, но долг по причине отсутствия отопления!!! Меня на работе требуют погасить долг, в случае отказа грозят увольнением, но все лицевые счета сделаны на мать! Имеют ли право увольнять по закону и заставлять платить коммунальные услуги???
Татьяна, основания для увольнения по инициативе работодателя прописаны в Кодексе законов о труде. Наличие задолженности, даже по Вашему лицевому счету, не относятся к таким основаниям. Подумайте сами: долг за отопление и исполнение трудовых обязательств - какая связь? Не имеют права Ваши работодатели ни заставить платить, ни, тем более, уволить!
Нет такого основания для увольнения работника