Я працював в с-г кооперативі. Відмовився виконувати свою роботу в переробному цеху сповістивши при цьому начальника цеха. Свою відмову аргументував тим, що обладнання на якому я здійснюю свою роботу в цеху вже давно випрацювало свій ресурс, при його експлуатації мені неодноразово завдавались удари електричним струмом і так далі.... начальник цеха сказав повернутися на робоче місце, що плановий капітальний ремонт обладнання заплановано і буде проведено в поточному тижні. Але я все одно не виконував роботу. Після 3 годин начальник цеха взяв у мене пояснення і передав їх виконавчому директору кооперативу. Директор своїм наказом звільнив мене з роботи за прогул і подав подання до правління кооперативу про припинення мого членства у кооперативі на підставі того, що я припинив свою трудову діяльність у виробничому сільськогосподарському кооперативі. Як мені далі діяти? Я підозрюю, що дії начальника цеха та директора були не правомірні... Які дії требі вчинити мені??? Допоможіть будь ласка!
Ознайомтесь: ст. 88 ст.131 ст.141 ст.153 КЗпП