3123 дня назадАноним
Здравствуйте! У меня к Вам такой вопрос. Я - молодой специалист, в этом году закончила университет и устроилась на работу по специальности(не по направлению и не по распределению, устраивалась сама). В заявлении о принятии на работу я указала, что работать буду с 1 сентября по 1 августа. Имею ли я право разорвать трудовой договор раньше срока? Какие причины считаются уважительными для увольнения по собственному желанию? И могу ли я не указывать в заявлении причины увольнения? Имеет ли право работодатель отказать мне в увольнении? P.s. Работаю в школе социальным педагогом.